Radikální otevřenost


3 body

Hodnocení: neohodnoceno

Přidáno: 04.02.2024

Radikální otevřenost: Jak být silným lídrem a přitom neztrácet lidskost   Kim Scott

Proč jsem si knihu vybral?


Velká část mého týmu UniWave má již knihu přečtenou a podle návodu z této knihy se snažíme i nastavit kulturu naší firmy. Vzhledem k četnosti probírání technik z této knihy jsem se rozhodl si i já přečíst, abych celému konceptu lépe porozuměl.


ATP?


Hlavní ATP část z této knihy je celý koncept zpětné vazby a jak na ní po přečtení nahlížím. Nikdy dříve jsem si její důležitost neuvědomoval, natož abych přemýšlel, jestli ji správně poskytuji, či přijímám.

              

Mnohem více se nyní v týmu soustředím na fakticky založenou zpětnou vazbu s konkrétními příklady. Zpětnou vazbu vnímám jako dar, tudíž se jím snažím neplýtvat a zároveň ocenit, když ji přijímám. Kritiku si nechávám na soukromé 1v1 schůzky a pokud mě někdo příjemně překvapí, chválu říkám veřejně a konkrétně.

Kniha mi také osvětlila důležitost rozhovorů s kolegy o vizi a cílech a jak následně pracovat s motivací jednotlivých členů. Většinou nepoužívám přesný návod, jako v knize, ale hledám si vlastní otázky, které mi přijdou přirozenější.

              

Jako další bod jsem si poznamenal rozeznávání tzv. rockstars a superstars a to nejen v týmu, ale i vůči vlastní pozici. Dlouho jsem si myslel, že superstars jsou ty pravé hvězdy s hlavním výkonem, kniha mi ovšem vysvětlila důležitost stability pro tým.

             

Poslední bod, který bych vypíchnul je přiblížení fungování velkých firem a korporátního prostředí. I rady jako: pokud mám špatného šéfa, je lepší změnit místo mi přijdou užitečné. Zároveň lépe chápu manažera jako pracovní pozici a jeho funkci a chci se v tomto odvětví nadále vzdělávat.


Závěr


Kniha se mi četla poměrně dobře, především první polovina, která byla psaná příběhově. Druhou částí jsem se již trochu prokousával. Každopádně bych všem doporučil se minimálně vzdělat v rámci rozdělení koridorů zpětné vazby. I v soukromém životě nad tím často přemýšlím, jak jsem zpětnou vazbu dal, přijal, nebo jakou jsem dostal.

              

Příště si ovšem musím psát poznámky z knihy a zapisovat konkrétní ATP, při psaní eseje se mi vše vypařilo z hlavy a knihu jsem četl v poměrně dlouhodobém horizontu.

              

              




Hodnocení: neohodnoceno

Nový komentář:







Komentáře (0):



Nejnovější eseje:

Kategorie: Management

Body: 3

01.12.2024

Kategorie: Učení

Body: 2

19.11.2024

Kategorie: Duchovní růst

Body: 0

17.11.2024

Kategorie: Duchovní růst

Body: 2

17.11.2024

Kategorie: Vedení

Body: 2

14.11.2024

Kategorie: Koučování

Body: 2

13.11.2024

Sleduj nás na sociálních sítích: